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L’audit RH est un état des lieux des pratiques RH et inclusives de votre entreprise. Cet diagnostic vise à identifier vos besoins et vos priorités pour les connecter aux opportunités [...]
Le mardi 24 mai à 13h30 au 13byPUMA s'est déroulé le jobdating organisé par les talents accompagnés par le projet GRANDIR ! ➡ 34 entreprises et 42 talents GRANDIR ont [...]
L’objectif du challenge "Les défis de l'inclusion" est d’initier, concrétiser et valoriser des actions pour l’inclusion. Initier, accompagner, suivre et mettre en lumière les actions des entreprises qui s'engagent grâce [...]
